Die Lerninhalte


Die Lerninhalte können individuell zwischen Manuela Widmer und Ihnen vereinbart werden.

 

Beispiele für Themen können unter anderem sein:

Führungskompetenzen erkennen, entwickeln und ausbauen

Sozialkompetenzen ausbauen

Eigen- und Fremdbildbestimmung

Körpersprache und Kommunikation

Kurzzeitorientierte Gesprächs- und Fragetechniken

Persönlichkeitsentwicklung

Konstruktives Feedback

Konflikte und Stress bewältigen

Teamentwicklung

Konfliktmanagement

 

Die Teilnehmer können die individuellen und vordefinierten Lernziele mit verschiedenen Lerninhalten erreichen. Dieses führt wiederum zum Lernerfolg.